Diseno Del Sistema De Gestion De Seguridad Y Salud En El Trabajo Para La Empresa Confemodas Sas De La Ciudad De Dosquebradas
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Author | : Daniel Felipe García Castro |
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Release | : 2015 |
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Resumen: La empresa CONFEMODAS S.A.S., es una entidad dedicada a la fabricación de prendas de vestir, quien es consciente de todas las condiciones agresivas presentes en el medio laboral y a partir un diagnóstico de condiciones de trabajo y salud, propone llevar a cabo actividades a través de los Subprogramas de Medicina Preventiva y del Trabajo e Higiene y Seguridad Industrial, tendientes a controlar los factores de riesgo presentes, garantizando la salud de los trabajadores y el mejoramiento de su calidad de vida. Como valor agregado se presenta una propuesta de redistribución de planta con miras a mejorar tanto las condiciones de trabajo de los colaboradores como un flujo eficiente del proceso. Por último se hace la presentación y entrega del trabajo escrito en conjunto con las conclusiones y recomendaciones a la empresa CONFEMODAS S.A.S.
Author | : Alejandro López Jiménez |
Publisher | : |
Total Pages | : |
Release | : 2015 |
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Resumen: La implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud del trabajo es de carácter obligatorio para toda empresa y {este se debe de diseñar en un principio, para su posterior desarrollo. El diseño parte de un diagnóstico integral de condiciones de trabajo y salud y con base en éste se determinan las acciones a seguir.
Author | : Marcela Arana Marin |
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Release | : 2015 |
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Resumen: Los trabajadores de empresa PROSINGULAR S.A.S se encuentran expuestos a una serie de riesgos que afectan sus condiciones de seguridad y salud; adicionalmente dicha empresa al no contar con un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo está incumpliendo con la normatividad legal vigente colombiana y puede incurrir en sanciones que oscilan entre 1 y 500 s.m.m.l.v; es por este motivo que en el presente trabajo se presenta el diseño de dicho sistema, así como sus respectivas políticas en seguridad salud en el trabajo y medio ambiente, actividades en los subprogramas de Medicina preventiva y del trabajo e higiene y seguridad industrial, la conformación del comité paritario de seguridad y salud en el trabajo (COPASST). Por último se Plantea un modelo para la evaluación del SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, y un estudio diagnóstico de las condiciones actuales de distribución en planta y una propuesta de redistribución de la misma.
Author | : Jesús Andrés Arias Rendon |
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Release | : 2015 |
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Resumen: A partir del diagnóstico de las condiciones actuales de trabajo y salud de los colaboradores de la empresa MUEBLES PORTOBELLO se presenta el diseño del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, teniendo en cuenta las Políticas de Seguridad y Salud en el Trabajo y Medio Ambiente, el Reglamento de Higiene y Seguridad Industrial y las actividades a desarrollar en los Subprogramas de Medicina Preventiva y del Trabajo, Higiene y Seguridad Industrial. Adicionalmente se presenta un cronograma de actividades, conclusiones y recomendaciones, así como el estudio diagnóstico y propuesta de redistribución de las actuales instalaciones de la empresa.
Author | : Italo Mosquera Valencia |
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Release | : 2016 |
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Resumen:En la empresa MODEXCO cuya actividad está enmarcada en el área textil, se diseña el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, el cual es de obligatorio cumplimiento para la normativa legal del país, y que parte del diagnóstico para establecer actividades que garanticen la salud de los trabajadores, el impacto negativo al medio ambiente y detrimento de su patrimonial.
Author | : Luis Miguel Osorio Rios |
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Release | : 2014 |
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Resumen: En necesidad de mejorar y sostener el bienestar de los colaboradores de la empresa DEFUCSIA E.U y siguiendo con los lineamientos legales, se realiza este trabajo de grado que incluye el Diseño del Sistema de Gestión de Seguridad y salud en el trabajo SG-SST para dicha organización y se adiciona un capítulo de redistribución en la planta de almacenamiento la cual pretende aprovechar un espacio improductivo dentro de la empresa. El desarrollo del trabajo inicia con una contextualización teórica, conceptual y legal de los temas referentes a la Seguridad y Salud en el trabajo en Colombia, luego se realiza una descripción general de las características de la empresa y se genera un diagnóstico Completo de las condiciones de Higiene, Seguridad y Salud, posteriormente se diseña el Sistema de Gestión de Seguridad y salud en el trabajo y se describen las actividades a desarrollar en los subprogramas de Medicina preventiva y del trabajo, Higiene y Seguridad Industrial y además de esto la constitución del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST). Finalmente se estudia la distribución actual de la planta y se propone una redistribución que permita mejorar sus condiciones en cuanto a Higiene y Seguridad. Adicional se realizan recomendaciones y se proponen formatos para la evaluación y seguimiento del SG-SST.
Author | : Diana Alejandra Atehortua Orozco |
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Release | : 2014 |
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Resumen: La empresa JESSIE JEANS S.A.S., es una entidad dedicada a la fabricación de prendas de vestir, quien es consciente de todas las condiciones agresivas presentes en el medio laboral y a partir un diagnóstico de condiciones de trabajo y salud, propone llevar a cabo actividades a través de los Subprogramas de Medicina Preventiva y del Trabajo e Higiene y Seguridad Industrial, tendientes a controlar los factores de riesgo presentes, garantizando la salud de los trabajadores y el mejoramiento de su calidad de vida. Como valor agregado se presenta una propuesta de redistribución de planta con miras a mejorar tanto las condiciones de trabajo de los colaboradores como un flujo eficiente del proceso. Por último se hace la presentación y entrega del trabajo escrito en conjunto con las conclusiones y recomendaciones a la empresa JESSIE JEANS.
Author | : Lady Johanna Giraldo Mápura |
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Release | : 2015 |
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Resumen: MUEBLES GERAR, es una entidad dedicada a la fabricación de muebles, consciente de todas las condiciones agresivas presentes en el medio laboral y a partir un diagnóstico de condiciones de trabajo y salud, propone llevar a cabo actividades tendientes a garantizar la salud y calidad de vida de sus trabajadores, mediante la implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Author | : Johana Lopez Goméz |
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Release | : 2015 |
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Introducción: La SEGURIDAD Y SALUD DEL TRABAJO es un conjunto de actividades multidisciplinarias que están orientadas a mejorar, preservar y conservar la salud de la población trabajadora, procurando el más alto nivel físico, metal y social en las diferentes actividades. Un individuo sano se constituye en el factor más importante de los procesos productivos. Para trabajar con eficiencia es necesario, estar en buenas condiciones de salud, pero desafortunadamente en muchas ocasiones, el trabajo contribuye a deteriorar la salud del individuo debido a las condiciones inadecuadas en que se realiza. La SEGURIDAD Y SALUD DEL TRABAJO es responsabilidad del representante legal y de todos y cada uno de los funcionarios de la empresa, quienes con su compromiso de auto cuidado en salud y el firme apoyo de la alta dirección posibilitan la intervención en la prevención del riesgo y el mejoramiento de la calidad de vida. La empresa, consciente de su responsabilidad moral y legal sobre las condiciones de trabajo y salud de sus funcionarios como motor del desarrollo económico y social, comienza la implementación del SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD DEL TRABAJO, mediante el presente diseño, con la finalidad de controlar los riesgos que puedan alterar la salud de sus funcionarios y el proceso productivo. El SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD DEL TRABAJO-SG-SST, para la empresa CARTEL REPUBLIC JEANS, debe ser un mecanismo de control, planeación, ejecución y evaluación de las intervenciones positivas de mejoramiento de las condiciones de trabajo y de salud del talento humano en la entidad. Los recursos destinados al SG-SST, deberán tener el carácter de inversión básica, tendientes a asegurar el bienestar integral de toda la población trabajadora.
Author | : Juan Esteban Betancur Arango |
Publisher | : |
Total Pages | : |
Release | : 2016 |
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Resumen: A partir del diagnóstico de las condiciones de trabajo y salud de los trabajadores de la empresa INDUTEX así como de las instalaciones en general, se procede a diseñar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, teniendo en cuenta los requerimientos del Decreto 1072 de 2015, con la finalidad de dar cumplimiento no solamente a la normatividad legal vigente sino también para mejorar, preservar y mantener las condiciones y calidad de vida de todos los trabajadores de la empresa. Se proponen además las políticas en Seguridad y salud en el trabajo y medio ambiente, la matriz de identificación de riesgos, el COPASST y las actividades a desarrollar en los Subprogramas de Medicina preventiva y del trabajo, Higiene y Seguridad Industrial.